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ओरेकल में फिर छंटनी: सुबह 6 बजे कर्मचारियों को मिला नौकरी खत्म होने का ईमेल, पहले ही घट चुके हैं 21 हजार पद

by admin@bebak24.com on | 2026-09-15 11:46:02

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नई दिल्ली | बेबाक24 न्यूज़

अमेरिकी तकनीकी कंपनी ओरेकल में एक बार फिर छंटनी शुरू हो गई है। सोमवार सुबह प्रभावित कर्मचारियों को ईमेल भेजकर उनके पद खत्म किए जाने की जानकारी दी गई। नई छंटनी में कितने कर्मचारी प्रभावित हुए हैं, कंपनी ने इसका आंकड़ा सार्वजनिक नहीं किया है, लेकिन यह कदम ऐसे समय आया है जब ओरेकल एक ओर कृत्रिम बुद्धिमत्ता और क्लाउड सेवाओं के लिए भारी निवेश कर रही है, वहीं दूसरी ओर उसके कार्यबल में पहले ही करीब 21 हजार की कमी आ चुकी है।

सुबह-सुबह मिला नौकरी खत्म होने का संदेश

बिजनेस इनसाइडर की रिपोर्ट के मुताबिक, प्रभावित कर्मचारियों को सोमवार सुबह ईमेल मिले। इसमें बताया गया कि बड़े संगठनात्मक बदलाव के तहत उनकी भूमिकाएं समाप्त कर दी गई हैं। रिपोर्ट के अनुसार, ईमेल मिलने वाला दिन ही कुछ कर्मचारियों का अंतिम कार्यदिवस था।

कर्मचारियों को यह भी बताया गया कि उनके कंप्यूटर, ईमेल, वॉइसमेल और फाइलों की पहुंच जल्द बंद कर दी जाएगी। साथ ही कंपनी की जानकारी को डाउनलोड या कॉपी करके अपने पास रखने से मना किया गया।

एआई और क्लाउड पर अरबों डॉलर का निवेश

ओरेकल में छंटनी ऐसे समय हुई है जब कंपनी कृत्रिम बुद्धिमत्ता और क्लाउड बुनियादी ढांचे के विस्तार पर भारी रकम खर्च कर रही है। वित्त वर्ष 2026-27 की पहली तिमाही में कंपनी ने 28.5 अरब डॉलर पूंजीगत खर्च किया, जो एक साल पहले की इसी अवधि के 8.5 अरब डॉलर से तीन गुना से अधिक है।

ओरेकल ने पूरे वित्त वर्ष के लिए 90 से 95 अरब डॉलर के पूंजीगत खर्च का अनुमान बरकरार रखा है। कंपनी के मुताबिक, इस निवेश का बड़ा हिस्सा डेटा केंद्रों और एआई बुनियादी ढांचे के विस्तार में जा रहा है।

एआई क्लाउड की मांग में तेजी

ओरेकल ने तिमाही के दौरान 30 अरब डॉलर से अधिक के अतिरिक्त एआई क्लाउड अनुबंध किए। इससे कंपनी की भविष्य में मिलने वाली अनुबंधित आय का कुल बैकलॉग बढ़कर 664 अरब डॉलर हो गया।

यानी एक तरफ कंपनी को एआई और क्लाउड कारोबार से बड़े ऑर्डर मिल रहे हैं, तो दूसरी तरफ संगठन के स्तर पर नौकरियों में कटौती जारी है। यही विरोधाभास ओरेकल की मौजूदा रणनीति को लेकर चर्चा का प्रमुख कारण बन गया है।

एक साल में 21 हजार कर्मचारियों की कमी

ओरेकल के सालाना आंकड़ों के मुताबिक, वित्त वर्ष 2026 के अंत तक कंपनी में करीब 1,41,000 कर्मचारी रह गए थे। एक साल पहले यह संख्या लगभग 1,62,000 थी। यानी एक साल के दौरान कंपनी के वैश्विक कार्यबल में करीब 21,000 कर्मचारियों या लगभग 13 प्रतिशत की कमी हुई।

कंपनी ने पुनर्गठन, छंटनी और अन्य कर्मचारियों के निकास से जुड़ी लागत पर वित्त वर्ष 2026 में करीब 1.84 अरब डॉलर खर्च किए। पिछले साल यह खर्च 374 मिलियन डॉलर था।

क्या एआई छंटनी की बड़ी वजह है?

ओरेकल पहले संकेत दे चुकी है कि उसके संचालन में एआई के बढ़ते इस्तेमाल ने कर्मचारियों की संख्या घटाने में भूमिका निभाई है। हालांकि मौजूदा छंटनी के लिए कंपनी ने विस्तृत कारण या प्रभावित कर्मचारियों की संख्या सार्वजनिक नहीं की है।

इस घटनाक्रम से तकनीकी क्षेत्र में यह बहस फिर तेज हो गई है कि एआई के दौर में कंपनियां नए बुनियादी ढांचे और तकनीक पर रिकॉर्ड खर्च करने के साथ-साथ पारंपरिक नौकरियों को किस तरह पुनर्गठित कर रही हैं।

बेबाक24 टेक: ओरेकल का मामला तकनीकी क्षेत्र में बदलती प्राथमिकताओं की तस्वीर दिखाता है। कंपनी एआई और क्लाउड से जुड़ी मांग पूरी करने के लिए अरबों डॉलर लगा रही है, लेकिन उसी समय कर्मचारियों की संख्या घट रही है। इससे संकेत मिलता है कि आने वाले दौर में तकनीकी कंपनियों में रोजगार की संख्या से ज्यादा काम की प्रकृति और जरूरी कौशल तेजी से बदल सकते हैं।